michibikiのオススメ人材

実際にお会いした人材の中から、エンジニア・デザイナー・ディレクターのオススメ人材をピックアップしてご紹介しております。
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担当：笠原

人材ID.036836/男性/30歳/東京都杉並区

学歴：東京工業大学大学院 工学院 経営工学系修士課程

直近の業種：メーカー

直近の職種：開発エンジニア

希望年収：600万

人材プロフィール

大学院修士課程修了後、一貫してソフトウェアエンジニアとして約4年間、バックエンド開発からクラウドインフラ構築まで幅広い領域に従事されてきた方です。IoT機器とクラウドを連携するシステム開発を中心に、Java、TypeScript、Node.jsを用いたバックエンド開発、API設計、Azure・AWSを活用したクラウド基盤構築、TerraformによるIaC、運用監視基盤の設計・構築まで一貫して経験されています。また、複数モジュール間のインターフェース設計やレガシーコードの解析・改善、後輩育成、海外メンバーを含むチームとの調整など、プロジェクト推進における中心的な役割も担ってこられました。直近では新規機器管理プラットフォームのインフラ構築プロジェクトにおいて、監視基盤や運用設計、セキュリティを考慮したクラウド環境の構築を推進。バックエンドとインフラ双方の知見を活かし、技術面だけでなく関係者との合意形成を図りながら開発を推進できるソフトウェアエンジニアです。

担当：笠原

人材ID.036832/女性/26歳/埼玉県川口市

学歴：十文字学園女子大学 人間生活学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：開発エンジニア

希望年収：600万

人材プロフィール

約4年にわたりシステムエンジニアとして、Javaを中心とした官公庁向けWebアプリケーション開発に従事し、要件定義から基本設計、詳細設計、実装、テスト、本番リリース、運用・保守まで一連の開発工程を経験されています。Java、SQL、Spring Bootを用いた開発に加え、HTML/CSS・JavaScriptによる画面改修やバッチ開発にも携わり、業務委託メンバーのチームリーダーとして進捗管理やコードレビュー、関係者との調整も担当。制度改正に伴う大規模な機能改修では、仕様変更による影響範囲を整理しながらタスク管理や品質管理を推進し、期限内リリースを実現した実績があります。また、社内ヘルプデスクとしてシステムに関する問い合わせ対応や障害対応にも従事しており、開発だけでなくユーザー対応や課題解決にも強みを有しています。開発力に加え、関係者との調整力やチームマネジメント経験を活かし、品質と納期を両立させながらプロジェクトを推進できる人材です。

担当：鬼本

人材ID.036844/男性/23歳/埼玉県浦和市

学歴：宇都宮大学 工学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：388万

人材プロフィール

情報系の高専・大学で研究活動に取り組み、学会受賞や応用情報技術者、AWS認定資格を保有するポテンシャルの高い若手インフラエンジニアです。現職ではクラウドインフラ部門に所属し、AWSを活用した検証業務やWebアプリケーション開発研修を経て、現在はクラウド基盤の運用・レビュー・関係者との調整業務を担当しています。一方で、設計・構築工程を自ら手掛ける環境を希望しており、AWS、Linux、Docker、Kubernetesなどの技術を深めながら、将来的にはクラウドセキュリティやホワイトハッカー領域で専門性を高めたいという明確なキャリアビジョンを持っています。主体的な学習姿勢と技術への探究心が強みの人材です。

担当：笠原

人材ID.036820/男性/50歳/東京都豊島区

学歴：大東文化大学 法学部

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：開発エンジニア

希望年収：700万

人材プロフィール

IT業界にて25年以上にわたり、Webアプリケーション開発を中心にキャリアを築かれてきたエンジニアです。受託開発企業にてキャリアをスタートし、モバイル向けコンテンツ開発や業務システム開発を経験。その後、自社サービス企業やSaaS企業にて、Webサービス、スマートフォンアプリ、チャットツール、LINE関連サービスなどの開発に従事してきました。PHPを中心に、JavaScript、Python、Scala、Goなど複数言語での開発経験を有し、近年はNode.js、Reactを活用したモダンなWeb開発にも携わっています。要件定義から設計、実装、テスト、運用保守まで一貫して担当しており、リードエンジニアとして小規模チームの推進やベンダー・関係者との調整も経験されています。また、高負荷環境におけるパフォーマンス改善やSaaSプロダクト開発、生成AI連携機能の実装などにも取り組まれており、技術領域の変化に合わせて継続的にキャッチアップを続けているエンジニアです。

担当：笠原

人材ID.036846/男性/45歳/神奈川県逗子市

学歴：札幌スクールオブビジネス マスコミ広告学科

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：PdM・PM・PL

希望年収：800万

人材プロフィール

約18年にわたりIT業界にて、システム開発、インフラ運用、プロジェクトマネジメントに従事されてきた方です。キャリア初期は出版業界で編集・進行管理を経験し、その後IT業界へ転身。金融機関向けシステム開発では、IBMミドルウェアを活用した運用システムの品質管理やリリース管理を担当するとともに、管理職としてチームマネジメント、ベンダーコントロール、顧客折衝、採用業務まで幅広く経験されています。直近ではグローバル企業にてITプロジェクトマネージャーとして、国内約50拠点を対象とした設備更改やITインフラ構築、ネットワーク刷新、新規拠点立ち上げなど多数のプロジェクトをリード。RFP・RFQ作成、予算策定、ステークホルダー管理、工事・リリース・移管管理まで一貫して担当し、国内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進してきました。インフラ領域の豊富な知見と高いマネジメント力を兼ね備えたプロジェクトマネージャーです。

担当：鬼本

人材ID.036822/女性/29歳/神奈川県川崎市

学歴：武蔵野美術大学 造形学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：クリエイティブ

希望年収：300万

人材プロフィール

美術系大学でデザインを専攻後、エンジニアとして約6年の経験を持つ人材です。HTML/CSS、JavaScript、TypeScript、PHP、Node.js、WordPressなど幅広い技術を扱い、Webサイト制作から業務システム、API開発、DB設計、保守改修まで経験しています。特にTypeScript／Node.jsを用いた開発では、API実装やテスト、コードレビュー、関係者との連携まで担当。近年はWeb制作やRuby on Railsでの改修にも携わっており、デザインの意図を汲み取ったUI/UXと、保守性を意識した実装を両立できる点が強みです。

担当：笠原

人材ID.036842/男性/45歳/東京都西東京市

学歴：岡山県立林野高等学校

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：800万

人材プロフィール

約14年にわたり社内SE・インフラエンジニアとして、ヘルプデスク、サーバー構築・運用、システム導入、運用改善まで幅広く経験されてきた方です。社内ヘルプデスクではPCキッティングやアカウント管理、問い合わせ対応に加え、現場責任者としてメンバー管理や顧客折衝も担当。その後は情報システム部門にて、Windows ServerやActive Directory、WSUS、資産管理・セキュリティ製品の導入・運用、AWS環境の構築・運用など、オンプレミスとクラウドの双方に携わってきました。近年は新規システム導入プロジェクトにおいて、要件定義から設計・構築・運用まで一貫して担当するとともに、運用自動化や業務改善を推進。さらに現場マネージャーとして6?10名規模の組織マネジメントや顧客対応にも従事されています。インフラ技術と運用改善の知見に加え、チームマネジメントや関係者との調整力を活かし、情報システム部門やインフラ領域で幅広く活躍が期待できる方です。

担当：舘

人材ID.036824/女性/29歳/神奈川県川崎市

学歴：静岡県立大学短期大学 社会福祉

直近の業種：IT・通信

直近の職種：PdM・PM・PL

希望年収：330万

人材プロフィール

介護福祉士として利用者・ご家族対応や多職種との連携、新人育成などを経験した後、IT業界へ転身された方です。現在はSES企業にてQA・テストエンジニアおよびPMO業務に従事し、本番移行に向けたテスト推進、周辺システムとの調整、情報収集・整理、会議参加、議事録作成、進捗管理、資料作成など、プロジェクトを円滑に進めるための業務を幅広く経験しています。入社当初はプロジェクト管理や文書管理を中心に担当し、現在はテスト実施に加えて、進捗管理や関係者との調整など推進業務も担っています。実際に手を動かしてテストを行う業務よりも、関係者との調整や情報整理、進捗管理など、周囲と連携しながらプロジェクトを前に進める業務に適性を感じています。今後はPMOを軸に、カスタマーサポートやテクニカルサポートなども含め、人と関わりながら業務を支援するポジションを志向されています。働きやすさやワークライフバランスも重視し、長期的に安定して働ける環境を希望されています。

担当：山田

人材ID.036840/男性/24歳/東京都墨田区

学歴：東京電機大学 システムデザイン学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：400万

人材プロフィール

新卒で現職へ入社し、ITインフラエンジニアとしてネットワーク機器の設計・構築・運用・保守に従事。案件見積もりから機器調達、キッティング、現地導入、障害対応まで一連の工程を担当し、顧客との要件確認や進捗管理にも携わってきました。YAMAHA、Juniper、Arubaなどのネットワーク製品を用いた構築経験を有し、作業手順の標準化や改善提案を通じて業務効率化・品質向上に貢献しています。今後は技術力を活かしながら、顧客折衝や企画・マネジメントにも携わり、より幅広い価値提供を目指しています。

担当：鬼本

人材ID.036830/男性/38歳/東京都国立市

学歴：早稲田大学 商学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：QA・テスト

希望年収：550万

人材プロフィール

QA・テスト領域を中心に約9年以上の実務経験を持つエンジニアです。Webシステム、スマートフォンアプリ、通信システムなど幅広いプロジェクトに参画し、単体・結合・総合・受入テストの設計から実行まで経験しています。直近では健康管理系Webシステム・アプリ等の品質保証を担当し、テスト計画・設計・実行まで一貫して対応。仕様検討段階でのレビューに加え、Playwrightを用いた自動テストケース作成やAIツールを活用したバグ修正も経験しています。JSTQB Foundation Levelを保有しており、豊富なテスト経験を活かした品質向上への貢献が期待できる人材です。

担当：舘

人材ID.036847/男性/29歳/奈良県生駒市

学歴：近畿大学 農学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：400万

人材プロフィール

大学卒業後、小売業・法人営業を経験した後、IT業界へ転身しました。現在はエンジニアリングサービス企業にて約3年以上、インフラエンジニアとして運用・保守・監視業務に従事しています。市役所向けActive Directoryの設定変更や問い合わせ対応、Linux・Azure・Zabbix環境の監視・設定変更、Salesforceを用いた保険会社向けヘルプデスク、SQLを用いたデータ更新やネットワーク監視業務など、複数案件でインフラ運用を経験してきました。客先常駐環境での業務を通じて、ユーザー対応、手順書の修正・整備、障害対応など幅広い実務を担当し、安定運用を支えてきました。前職までの接客・営業経験で培ったコミュニケーション力も活かし、関係者との円滑な連携を意識して業務に取り組んでいます。今後は運用・保守の経験を土台に、ネットワークやクラウドなどの構築・設計工程へと業務領域を広げ、将来的には上流工程にも携われるインフラエンジニアを目指しています。

担当：佐々木

人材ID.036828/女性/26歳/長崎県長崎市

学歴：工学院大学 情報学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：PdM・PM・PL

希望年収：500万

人材プロフィール

大学卒業後、自治体で地域活性化・情報発信業務を経験した後、DXコンサルティング企業にて約3年間、自治体向けDX推進プロジェクトに従事してきた人材です。PM・PMOとして、自治体向け住民ポータルアプリやライドシェアシステム導入プロジェクトにおいて、要件定義、業務ヒアリング、WBS作成、ベンダーコントロール、受入テスト、運用定着支援まで一貫して担当。複数自治体への同時リリースやDXロードマップ策定、交付金申請支援など、企画段階から導入・運用まで幅広く推進してきました。また、行政職員や事業者、開発ベンダーなど多様な関係者との合意形成を図りながらプロジェクトを円滑に進める調整力を強みとしています。個人事業ではWebサイト制作や店舗運営にも携わり、企画から運営までを経験。今後はPM・PMOやITコンサルタントとして、業務課題の整理からプロジェクト推進まで一貫して携わり、企業のDX推進に貢献したいと考えている人材です。

担当：佐々木

人材ID.036845/女性/42歳/山梨県笛吹市

学歴：東京通信大学 情報マネジメント学部

直近の業種：サービス・小売・流通

直近の職種：社内SE

希望年収：700万

人材プロフィール

約17年以上にわたり社内SE・PM・情報システム領域を中心にキャリアを築いてきた人材です。製造業やメディア業界を中心に、社内インフラの企画・構築・運用保守、Active DirectoryやWindows Serverの運用、ネットワーク・サーバー管理、ベンダーコントロール、ヘルプデスク、情報セキュリティ対策、システム導入・業務改善まで幅広く担当してきました。現職では社内SE兼PMとしてIT投資計画やベンダーマネジメント、社内システム導入、ネットワーク再構築、クラウド環境の活用、部門マネジメントを推進し、経営層や各部門との調整を行いながらプロジェクトを牽引しています。また、総務・人事・労務・内部統制などバックオフィス領域の知見も有しており、ITと業務の両面から組織改善を推進できる点が強みです。今後はこれまで培った企画力・マネジメント力を活かし、社内SEや情報システム部門の中核人材として企業のDX推進に貢献したいと考えている人材です。

担当：舘

人材ID.036831/男性/33歳/千葉県市

学歴：BANKING ACADEMY大学 金融学部

直近の業種：サービス・小売・流通

直近の職種：社内SE

希望年収：400万

人材プロフィール

PC・モバイル端末の修理やキッティング業務を経験した後、社内SEとしてWebシステム開発に従事してきた方です。前職では、修理・キッティング・在庫管理業務を効率化する社内向け生産支援システムの開発において、フロントエンドを中心に実装・テスト・運用改善を担当しました。また、ReactとLaravelを用いた社内向けLMS（学習管理システム）の新規開発では、SPA構成のフロントエンド開発を主担当とし、一部バックエンドのAPI実装や認証機能の開発にも携わっています。現在も個人開発を継続し、新しい技術の習得やUI実装に積極的に取り組んでいます。JLPT N1、基本情報技術者試験、HSK5級を取得しており、日本語・中国語を活かしたコミュニケーションにも対応可能です。今後はReactを中心としたフロントエンド開発の経験をさらに深め、Webサービス開発に携わりながら、将来的にはバックエンド領域にも知見を広げていきたいと考えています。

担当：山田

人材ID.036827/男性/34歳/埼玉県さいたま市

学歴：町田デザイン＆建築専門学校 Web･CGアニメーション科

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：クリエイティブ

希望年収：650万

人材プロフィール

Webデザイナーとしてキャリアをスタートし、約13年間にわたりWebデザイン・UI/UX改善・フロントエンド開発に従事してきました。制作会社ではECサイトのLP・広告制作を担当し、その後は事業会社にて大規模WebサービスのUI/UX改善やサイトリニューアル、新規コンテンツ開発を担当しています。HTML/CSS/JavaScriptを用いた実装に加え、FigmaやPhotoshopを活用したデザイン制作、アクセス解析を踏まえた改善提案まで一貫して対応。近年はデザインチームのリーダーとして進行管理やメンバー育成、他部署との調整、制作フローの標準化、AIを活用した業務改善プロジェクトを推進し、品質向上と生産性向上に貢献しています。ユーザー視点を重視したUI設計と、デザインから実装まで一貫して推進できることを強みとしています。

担当：舘

人材ID.036829/男性/27歳/東京都稲城市

学歴：立正大学 仏教学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：350万

人材プロフィール

半導体製造からIT業界へキャリアチェンジし、通信・流通・保険業界向けのインフラ運用・保守業務を中心に経験を積んできた方です。光通信事業では基地局への機器設置申請や施工会社との調整、機器手配など、関係各所との折衝や進捗管理を担当しました。その後はコンビニ向けWebシステムの運用保守案件において、Linux・Windowsサーバの運用、AWS環境での監視、ユーザーアカウント管理、定例報告資料の作成などを担当し、サブリーダーとして進捗管理にも携わっています。保険業界向け案件では、サーバ運用・保守に加え、アプリ公開対応やユーザー管理、顧客折衝など幅広い業務を経験しました。Windows・Linuxをはじめ、AWS、GCP、VMware、Zabbix、各種データベースなどインフラ領域の知識を有しています。今後は一つの企業・環境で腰を据えて経験を積み、社内SEやインフラエンジニアとして運用・保守から改善提案やマネジメントにも携われる環境で長期的にキャリアを築いていきたいと考えています。

担当：佐々木

人材ID.036848/女性/31歳/大阪府吹田市

学歴：関西学院大学

直近の業種：サービス・小売・流通

直近の職種：マーケティング

希望年収：450万

人材プロフィール

旅行・交通サービスを展開する企業へ新卒入社し、約8年間にわたり自社サービスのWebマーケティング・CRM領域に従事している人材です。ECサイトやオウンドメディアの企画・運営、SNS運用、メールマガジン・LINE配信、アプリ施策、CRM戦略立案、GA4やBIツールを活用したデータ分析など、集客からLTV向上まで幅広いマーケティング業務を担当。リーダーとしてサイト企画や大型プロジェクトを推進し、オウンドメディア経由流入前年比200％、LINE経由流通180％、アプリ10万ダウンロード達成、TikTokインフルエンサー施策による700万回再生など、多数の成果を創出しています。また、KPI設計や販促費最適化、会員制度改善など事業収益を意識したマーケティングにも携わり、利益改善にも貢献。CRMを軸としたデータドリブンなマーケティングを強みとしており、今後はより専門性を高めながら事業会社でマーケティング戦略の中核を担いたいと考えている人材です。

担当：佐々木

人材ID.036841/女性/37歳/神奈川県川崎市

学歴：UCA大学 BA (Hons) Graphic Design

直近の業種：サービス・小売・流通

直近の職種：マーケティング

希望年収：600万

人材プロフィール

イギリスの大学でグラフィックデザインを学んだ後、広告制作会社、ライフスタイルブランドを経て、約10年間にわたりリンツ＆シュプルングリージャパンにてマーケティング・販促・CRM・VMD領域を担当している人材です。セールスプロモーションでは、SNS運用やLINE・公式アプリの立ち上げ・運用、キャンペーン企画、ブランドクリエイティブ管理、Web広告、CRM施策、OMO戦略推進など、オンライン・オフラインを横断したマーケティングを推進。ブランド公式LINE統合やアプリ導入では、LINE友だち数81.7万人、アプリダウンロード14.7万件を達成し、デジタルチャネルの拡大に大きく貢献しました。近年はVMD担当として約80店舗の店舗レイアウトや顧客導線を再設計し、売上122％・客単価111％向上を実現するなど、顧客体験を軸とした施策立案・プロジェクト推進力を発揮しています。リアルとデジタル双方の顧客接点を活かしたブランドコミュニケーションを強みとしており、今後は販促・CRM・デジタルマーケティングの経験を活かし、自社サービス企業においてより戦略的なマーケティングに携わりたいと考えている人材です。

担当：鬼本

人材ID.036834/女性/41歳/大阪府門真市

学歴：大阪女子大学 人文社会学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：社内SE

希望年収：500万

人材プロフィール

独立系SIerにて業務システムの設計・開発・保守を経験後、社内情報システム部門でコーポレートIT業務に従事。Microsoft 365や各種SaaSの導入・運用、SharePointによる社内ポータル構築、Power Automate・Excel VBAを活用した業務自動化を推進してきました。ヘルプデスク、IT資産・アカウント管理、ISMS運用、予実管理にも対応。現場へのヒアリングから課題を整理し、業務フローの改善、運用ルールの策定、利用定着まで一貫して進められる人材です。

担当：舘

人材ID.036843/男性/34歳/神奈川県大和市

学歴：同志社大学 理工学部

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：QA・テスト

希望年収：360万

人材プロフィール

理工学部卒業後、ITエンジニアとしてインフラ構築・運用からキャリアをスタートし、金融系システムのサーバー設計・構築、データ移行、シェルスクリプト作成、テストなどを経験しました。その後は療養期間や接客業、在宅での採点業務を経て、Webデザイン・ディレクションを学ぶ職業訓練を受講し、IT企業へ入社。通話アプリや電話占いサービスの運営において、ユーザー対応、キャンペーン運営、HTML/CSSを用いたページ作成、SQLによるデータ管理、不具合対応、受入・運用テスト、テストケース作成、仕様変更提案、開発担当や外部ベンダーとの調整など、サービス運営から品質管理まで幅広く担当しました。特にサービスリニューアルでは、ユーザー視点を踏まえた仕様改善提案や品質向上に携わった経験を有しています。現在は体調も回復し、医師から就業許可を得て転職活動を再開しています。今後はQA・品質保証領域を軸に、将来的には開発や上流工程にも携わりながら、プロダクト全体の品質向上に貢献できるキャリアを築いていきたいと考えています。

担当：笠原

人材ID.036833/男性/29歳/埼玉県飯能市

学歴：大阪大学 経済学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：開発エンジニア

希望年収：850万

人材プロフィール

約4年以上にわたり、データサイエンティスト・機械学習エンジニアとして、広告分析、機械学習、生成AIを活用したシステム開発、AIプロダクトの運用・改善に従事されてきた方です。Pythonを中心に、機械学習モデルの開発、LLM・音声AI・画像生成AIの活用、データ分析基盤の構築、PoC推進から運用まで一貫して経験されています。また、マーケティングミックスモデリング（MMM）やベイズ因果推論、時系列因果推論を活用した広告効果分析では、分析設計からデータ収集、顧客提案までを主担当として推進し、追加案件の獲得にも貢献。直近では生成AIを活用した音声対話システムの開発プロジェクトにおいて、品質改善に加え、6?7名規模のチームマネジメントやタスク管理、成果物レビューも担当されています。技術力だけでなく、統計学に基づく課題設定力やプロジェクト推進力を兼ね備え、研究的なアプローチと実装力の双方を活かしながら、AI・データサイエンス領域で価値創出が期待できる人材です。

担当：笠原

人材ID.036819/男性/40歳/東京都日野市

学歴：東京工学院専門学校 メディア文学科

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：PdM・PM・PL

希望年収：700万

人材プロフィール

約10年以上にわたりWebシステム開発に携わり、開発エンジニアからPM、組織マネジメントまで経験されてきた方です。PHPを中心とした開発経験を土台に、受託・自社プロダクト双方で要件ヒアリング、要件定義、設計、実装、テスト、運用保守まで一連の工程を担当。直近では外国人向け採用支援サービスや施設予約管理システムなど複数案件においてPMを務め、進捗・品質・リスク・要員管理、顧客折衝、技術選定に加え、エンジニア採用・育成やオフショア開発の推進にも携わっています。現在は自社サービス企業のオペレーションマネージャーとして、エンジニア組織全体のマネジメント、開発ロードマップ策定、工数・優先順位管理、採用、チームリーダー支援を担当。開発現場への理解を持ちながら、プロジェクトと組織の双方を前に進められる方です。

担当：舘

人材ID.036839/男性/34歳/茨城県水戸市

学歴：国立科学技術大学 コンピューターエンジニア

直近の業種：IT・通信

直近の職種：開発エンジニア

希望年収：360万

人材プロフィール

大学でコンピューター学を専攻後、モンゴルの水道管理会社にて約8年間、ネットワークセキュリティの運用保守および業務システム開発に従事してきました。水道・電力使用量計測システムや暖房費支払いシステムでは、詳細設計からテストまで一連の工程を担当し、システムを一人で担当した経験もあります。来日後は日本語およびIT・Web開発を学び、PHP、Laravel、SQLを中心に知識を習得。現職では既存業務システムのデータ修正、画面改修、テスト、運用保守などを担当しています。開発だけでなく、モンゴルでのネットワーク・社内システム運用経験もあり、幅広いIT領域に対応できる点が特徴です。今後はこれまでの経験を活かしながら新しい技術も積極的に学び、日本で設計から開発まで対応できるエンジニアを目指しています。

担当：舘

人材ID.036821/男性/25歳/東京都板橋区

学歴：学習院大学 史学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：450万

人材プロフィール

新卒でIT業界へ入社し、大手食品メーカーの社内SEチームにてITサービスデスク・システム運用業務に従事している方です。社内ユーザー向けの一次・二次対応、PC・スマートフォンのキッティング、Microsoft 365・Entra ID・Intuneの運用に加え、約800台のサーバーを対象としたEDR監視や障害の切り分け、各国IT担当者との復旧調整を担当しています。また、Windows UpdateやBIOS更新時の調整、ネットワーク監視、VPNサポートなど幅広いインフラ運用を経験し、技術面での評価から入社3か月でEDR業務をメインで任されるようになりました。基本情報技術者、AWS SAA、JLPT N1、TOEIC845点を取得しており、高い語学力と技術力を兼ね備えています。今後はAWSを中心としたクラウド領域で設計・構築スキルを磨き、クラウドインフラのスペシャリストを目指しています。

担当：舘

人材ID.036838/女性/27歳/東京都三鷹市

学歴：実践学園高校

直近の業種：IT・通信

直近の職種：インフラエンジニア

希望年収：300万

人材プロフィール

接客・販売業務から事務、ITインフラ領域まで幅広い経験を積んできた方です。前職では店舗運営や顧客対応、問い合わせ対応、請求処理、売上管理などを経験し、相手の状況を把握しながら円滑に対応する業務に携わってきました。特にIT系人材サービスを扱う企では、カスタマーサクセスや顧客情報管理、営業事務業務、オンボーディング対応などを担当し、顧客支援や社内外との調整業務を経験しております。IT領域へのキャリアチェンジ後は、CCNAを取得し、インフラエンジニアとしてサーバ・ネットワークの運用保守業務に従事しております。手順書作成、申請対応、ネットワーク機器の設定変更、検証環境での試験、本番環境への設定投入、監視対応など、インフラ運用に必要な一連の業務を経験しています。また、クラウド型Wi-Fiサービスの展開管理や機器手配、進捗管理など、顧客や関連部署との調整業務にも携わっています。今後は、人と関わり課題解決に携われるサポート業務やインフラエンジニア領域で経験を広げたいと考えています。長期的に安心して働ける環境や、評価制度・社風を重視しながら、顧客や利用者の役に立つ仕事に取り組むことを志向されています。

担当：鬼本

人材ID.036823/男性/38歳/埼玉県川口市

学歴：日本医療ビジネス大学校 国際情報ビジネス科

直近の業種：IT・通信

直近の職種：開発エンジニア

希望年収：700万

人材プロフィール

PHP/Laravelを中心に約10年のバックエンド開発経験を持ち、React・Next.js・TypeScriptを用いたフロントエンド、SwiftによるiOSアプリ開発、AWS・Docker・CI/CDまで幅広く対応可能なフルスタックエンジニアです。要件定義、DB設計、API設計、実装、テスト、運用保守まで一貫した経験があり、複数案件で開発リーダーも担当。直近ではClaude CodeやCursor等を活用したAI駆動開発や開発プロセスの自動化にも取り組んでいます。

担当：山田

人材ID.036837/男性/48歳/長野県安曇野市

学歴：中京学院大学 経営学部

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：営業（IT・Web業界）

希望年収：650万

人材プロフィール

ITエンジニアとして約26年にわたり、ソフトウェア評価・品質保証、インフラ構築、Microsoft製品の導入・運用支援、クラウドサービス導入など幅広い領域を経験してきました。近年は教育DX領域におけるSaaS製品のプロジェクトリーダー兼カスタマーサクセスとして、顧客への要件整理から導入、運用定着、活用支援まで一貫して担当。8名規模のチームマネジメントや進捗・品質・コスト管理に加え、AI機能導入、SSO・多要素認証などのセキュリティ強化にも携わっています。技術的な知見を活かした課題分析と、顧客に寄り添った改善提案・運用支援を強みとしており、プロジェクト推進力とコミュニケーション力を発揮しながら、顧客満足度向上やサービス定着に貢献してきました。

担当：佐々木

人材ID.036825/女性/32歳/東京都足立区

学歴：鹿児島県立短期大学 生活科

直近の業種：IT・通信

直近の職種：PdM・PM・PL

希望年収：500万

人材プロフィール

医療・介護業界で約7年間、栄養士・ケアマネジャーとして利用者支援や多職種連携、予算・シフト管理などに従事した後、IT業界へキャリアチェンジした人材です。以降約5年間、テクニカルサポートSVおよびPMOとして、医療機器メーカー、製造業、官公庁向けの大規模プロジェクトに参画し、進捗・課題・工数管理、ベンダーコントロール、顧客折衝、障害対応、品質管理、メンバーマネジメントなどプロジェクト推進業務を幅広く担当してきました。現在は官公庁向けシステムの開発・運用保守プロジェクトにおいて、開発案件の進行管理や運用保守チームのマネジメント、小規模案件の管理まで担っています。また、応用情報技術者、プロジェクトマネージャ試験、PMPなどの資格を取得し、実務経験に加えて体系的なマネジメント知識も習得しています。現場理解を活かした高い調整力と推進力を強みとしており、今後はPM・PMOとして、より裁量の大きなプロジェクトマネジメントに携わりたいと考えている人材です。

担当：佐々木

人材ID.036835/男性/35歳/東京都23区

学歴：明治大学 文学部

直近の業種：インターネット・Webサービス

直近の職種：クリエイティブ

希望年収：800万

人材プロフィール

舞台制作や芸術イベントの運営を経験した後、エンターテインメント業界において約10年間、企画営業、プロデューサー、プロジェクトマネージャーとしてキャリアを築いてきた人材です。音楽・ゲーム・動画配信・クリエイター支援領域を中心に、営業、企画立案、プロジェクト推進、イベント運営、プロモーション、権利交渉、クリエイターマネジメントまで幅広く担当。新規事業や新規プロジェクトの立ち上げを数多く経験し、社内外の関係者を巻き込みながら事業推進をリードしてきました。現職では動画プラットフォームを活用したクリエイター支援事業において、プロジェクトマネージャー兼チームリーダーとして5名のマネジメントを担うほか、新規企画の立ち上げやIPホルダーとのアライアンス推進、プロモーション企画を担当しています。高い推進力と調整力を強みとしており、今後は事業企画や新規事業開発、マーケティング領域において、事業成長を牽引できる人材です。

担当：笠原

人材ID.036826/男性/35歳/千葉県市

学歴：東京電機大学 理工学部

直近の業種：IT・通信

直近の職種：PdM・PM・PL

希望年収：720万

人材プロフィール

約12年にわたり業務システムの開発・運用保守に従事し、要件定義から設計、開発、テスト、リリース、運用まで一連の工程を経験されてきたシステムエンジニアです。Java・COBOLを用いた業務システム開発を中心に、基幹システムやデータ連携システム、Webアプリケーションの開発・改修を担当するとともに、運用保守業務では障害対応やシステム改善提案にも携わってきました。近年はプロジェクトリーダーとして、顧客や関連部署との要件調整、ベンダーコントロール、工数・進捗・品質・予算管理などプロジェクト全体を推進。直近では予算1億円超のデータ連携基盤刷新プロジェクトを主導し、複数部署との合意形成や承認取得、リスク管理を含めたマネジメントを担っています。システム開発の知見に加え、高い調整力とマネジメント力を活かし、上流工程からプロジェクトを円滑に推進できるプロジェクトリーダーとして活躍が期待できる方です。